Nos associations

Les raisons d’adhérer à votre association professionnelle

Faitière qui a pour mission la défense de vos conditions de travail transversales.

La FMEP est le partenaire social privilégié de l’Etat du Valais depuis 1943. Elle collabore avec 9 partenaires sociaux, qui sont l’Etat du Valais, les caisses sociales CCCVS, OAI, CCCHvs, la HES-SO Valais-Wallis, la HEP-VS, l’Hôpital du Valais, la Castalie, ainsi que la Fondation Chez Paou.

La FMEP a pour mission de défendre les intérêts moraux, sociaux, professionnels et matériels transversaux, qui touchent l’ensemble du personnel de la fonction publique et du secteur paraétatique. De plus, elle intervient dans le débat politique et social, pour la valorisation de l’image de la fonction publique et paraétatique, ainsi que celle de la profession d’enseignant.

La FMEP est aussi une fédération de compétences:

  • elle participe aux différents groupes de travail et commissions mis en place par ses partenaires sociaux
  • elle participe aux projets de loi dans le souci constant d’améliorer l’efficience et la qualité de vie professionnelle des membres de ses associations affiliées

Les principales thématiques défendues concernent :

  • les conditions de travail: horaires de travail, adaptation au renchérissement, jours chômés, télétravail ordinaire, suppression de la réduction salariale à l’engagement, …
  • les conditions de la caisse de retraite: maintien de la répartition employeur/employé (57/43), la flexibilisation de l’âge de la retraite, …
  • les mesures santé et sécurité au travail: chèque santé, conférences, …

Etre solidaire avec vos collègues qui s'engagent pour vous!

Votre association est composée de vos collègues qui s’investissent pour défendre vos conditions de travail.

Ensemble on est plus fort!

Vos conditions de travail sont défendues

Soumettez vos suggestions à vos collègues investis au sein de votre association professionnelle. Cette dernière les traitera. Dans le cas où elles concernent l’ensemble des problématiques transversales, tels que santé, horaires, salaire, vacances, retraite, elles seront transmises à la FMEP.

Etre entendu, défendu et soutenu individuellement

Accès à une défense sur mesure et personnalisée par un service de personne de confiance et médiation.

Si nécessaire, par son service d’assistance juridique professionnelle, un avocat peut être mandaté ainsi qu’un avis de droit peut être demandé.

Le membre accède également à un fonds de secours.

Bénéficier de multiples avantages commerciaux que propose la FMEP

Accès à de nombreux avantages commerciaux.

Les offres dont vous bénéficiez couvrent largement votre cotisation.

Mesures obtenues pour vous

Toutes les mesures
  • Santé
Assurance perte de gain en cas de maladie et d’accident (APG)

A la suite d’un postulat déposé lors de la session du Grand Conseil de mai 2017, il a été demandé…

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  • Salaire
En 2025: IPC accordé et rattrapage

Le Conseil d’Etat octroie la pleine compensation du renchérissement de 0.6% pour 2025 ainsi que le rattrapage de 0.2% de…

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  • Salaire
Adaptation au renchérissement pour 2024

En date du 11 janvier dernier, le Conseil d’Etat a annoncé pour 2024, une adaptation salariale pour son personnel et…

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  • Retraite
Adaptations du règlement CPVAL

En date du 18 octobre 2021, la FMEP a demandé au conseil d’administration de CPVAL d’adapter son règlement et d’autoriser…

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  • Salaire
Adaptation au renchérissement au 1er janvier 2023

Comme chaque année, la FMEP s’engage pour le maintien du pouvoir d’achat de la fonction publique. Les employés de l’Etat…

En savoir plus
  • Salaire
Suppression des mesures d’économie appliquées au personnel de l’Etat du Valais

Depuis son référendum ETS en 2014, la FMEP s’est battue contre la mesure d’économie infligée aux collaborateurs engagés au sein…

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  • Jours chômés
Obtention de jours chômés supplémentaires

Dans le cadre du partenariat constructif qui prévaut entre la FMEP et l’Etat du Valais, les associations affiliées à la…

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  • Télétravail
Reconnaissance du télétravail pour les enseignants

À l’instar de l’administration de l’Etat du Valais, le travail de préparation et de correction réalisé à domicile par le…

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  • Télétravail
Mise en place du télétravail ordinaire

Après une étude approfondie du Service des ressources humaines, soutenu par la FMEP, le Conseil d’Etat est favorable à la…

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  • Retraite
Réforme de la caisse CPVAL

Un travail de fond, réalisé par le gouvernement, par l’ensemble des acteurs concernés au sein de l’administration cantonale, par le…

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  • Salaire
Maintien des salaires durant la 2e vague due au Covid-19

Alors que certains secteurs professionnels sont malmenés par les effets néfastes causés par la pandémie du Covid-19, la FMEP a…

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  • Santé
Chèque santé de 200.-/an

Dès leur 55e anniversaire, les employés de l’Etat du Valais bénéficient d’un chèque santé de CHF 200.-/an pour la pratique…

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Prestations sociales de la FMEP

Personne de confiance et médiation

La FMEP vous soutient dans les moments difficiles.
En tant que membre auprès de votre association affiliée à la FMEP, vous pouvez bénéficier du service de personne de confiance et médiation de la FMEP, dont l’objectif est de vous accompagner dans la recherche de solutions.

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Assistance juridique professionnelle

Le service d’assistance juridique professionnelle est une prestation d’écoute personnelle et bienveillante qui a pour objectif la résolution de conflits, ainsi que l’accompagnement lors de procédures juridiques.

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Fonds de secours

Le fonds de secours fournit une assistance aux personnes dans le besoin. Ce soutien peut revêtir plusieurs formes.

business
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Personne de confiance et médiation

La FMEP vous soutient dans les moments difficiles.
En tant que membre auprès de votre association affiliée à la FMEP, vous pouvez bénéficier du service de personne de confiance et médiation de la FMEP, dont l’objectif est de vous accompagner dans la recherche de solutions.

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Assistance juridique professionnelle

Le service d’assistance juridique professionnelle est une prestation d’écoute personnelle et bienveillante qui a pour objectif la résolution de conflits, ainsi que l’accompagnement lors de procédures juridiques.

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Fonds de secours

Le fonds de secours fournit une assistance aux personnes dans le besoin. Ce soutien peut revêtir plusieurs formes.

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Profitez d’offres intéressantes en devenant membre

Toutes les offres

Informations aux futurs retraités

Vous êtes prochainement retraité ?
Vous restez le bienvenu au sein de la FMEP qui compte parmi ses associations l’Association des Retraités de la FMEP (ARF).

La FMEP vous invite à rester membre retraité au sein de la FMEP.

Les raisons d’adhérer à l’ARF
  • Garder un lien avec les retraités des associations affiliées à la FMEP ;
  • Veiller aux conditions des retraités auprès des caisses de prévoyance ;
  • Participer aux événements organisés en faveur des membres retraités ;
  • Bénéficier de la totalité des avantages commerciaux réservés aux membres.
Votre cotisation

Le montant de la cotisation fixée par l’ARF est de CHF 60.- par année.
(art. 8 des statuts de l’ARF)

Avantages commerciaux

Découvrez les avantages commerciaux proposés par la FMEP.

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